根據(jù)市委組織部、市人力資源和社會保障局陽人社字〔2012〕49號《關(guān)于事業(yè)單位新進人員全面實行公開招聘的通知》精神,為進一步加強我區(qū)教師隊伍建設(shè),確保教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高,結(jié)合我區(qū)學(xué)校(幼兒園)用人需求的實際情況,經(jīng)管委會研究決定,面向社會公開招聘教師、教輔人員,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下: 一、招聘原則 按照陽人社字〔2012〕49號《關(guān)于事業(yè)單位新進人員全面實行公開招聘的通知》精神,本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,建立有利于優(yōu)秀人才脫穎而出,充分施展才能的選人用人機制,為全區(qū)教育改革與發(fā)展提供堅強的人才保證和智力支持。 二、招聘名額及待遇(31名) (一)招聘名額 1、陽泉十中:初中教師4名(政治、歷史、地理、英語各1名);保健醫(yī)1名。 2、小學(xué)聯(lián)校:教師4名(語文2名,數(shù)學(xué)2名)。 3、實驗幼兒園:副園長1名,教師18名,保健醫(yī)1名,財會人員2名。 (二)待遇 1、本次招聘的陽泉十中和小學(xué)聯(lián)校教職工為財政撥款事業(yè)單位在編人員; 2、實驗幼兒園副園長、教師、保健醫(yī)、財會人員為事業(yè)單位編制外臨時用工,其工資待遇參照財政撥款事業(yè)單位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 3、報考保健醫(yī)工作崗位,按考試結(jié)果第一名為在編人員,第二名為編制外臨時用工。 三、招聘對象 教師招聘對象:普通高等院校、全日制中等專業(yè)學(xué)校(師范學(xué)校)具有所報專業(yè)相應(yīng)學(xué)歷的應(yīng)、往屆碩士研究生、大中專畢業(yè)生。 教輔人員招聘對象:具有大專以上的文化程度和相應(yīng)的從業(yè)資格證書。 年齡在35周歲以下(1979年1月1日以后出生),戶籍不限。 四、招聘條件 1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有為人民服務(wù)的精神; 2、遵紀(jì)守法,廉潔奉公,品行端正,現(xiàn)實表現(xiàn)好; 3、愛崗敬業(yè),熱愛教育事業(yè); 4、身體健康,五官端正。 5、報考人員應(yīng)持有相應(yīng)的符合國家規(guī)定的學(xué)歷證書或?qū)W位證書,與所報專業(yè)相一致的執(zhí)業(yè)資格證書。 6、其它條件詳見招聘崗位表。 7、在職人員參加報考的須出具本單位及上級主管部門同意報考的相關(guān)證明。 五、報名辦法 本次招考采取網(wǎng)上報名的辦法進行。 報名網(wǎng)址為:陽泉人事考試網(wǎng)www.kszx.yq.gov.cn。 網(wǎng)上報名按以下程序進行: 1、報考人員可于2014年8月20日9:00——8月23日18:00登錄陽泉人事考試網(wǎng)填寫報考信息,上傳照片(必須是近期的照片);每人限報一個崗位參加招聘考試,不能兼報。報名時必須使用二代身份證,且與考試時使用的身份證一致。報名時,報考人員應(yīng)根據(jù)崗位要求準(zhǔn)確填寫真實有效信息(包括身份證、畢業(yè)證或?qū)W位證、教師資格證、從業(yè)資格證、報到證或就業(yè)協(xié)議書等),報名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與本人取得高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致。如提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。 2、查詢資格審查結(jié)果 報考人員可在提交報考信息后1-2個工作日后,登錄原網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果,通過資格審查的不能改報其它職位。 崗位報名比例:崗位報名不得低于招聘名額1:4的比例,不達(dá)1:4的,減少招聘名額使其達(dá)到1:4,若招聘名額減少到1名,仍達(dá)不到1:4的,1:3開考,1:2進入面試;達(dá)不到1:3的取消該崗位的招聘。 考生報考崗位被取消的,報名費將通過原報名渠道如數(shù)退還。 3、網(wǎng)上繳費 通過資格審查的考生按網(wǎng)上提示的繳費辦法于2014年8月21日9:00——8月25日22:00進行網(wǎng)上繳費,未按期繳費的,視為自動放棄考試。 4、下載打印準(zhǔn)考證 通過資格審查并繳費的考生,于2014年8月27日起登錄陽泉人事考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。 考生請妥善保管好自己的準(zhǔn)考證,參加考試的各個環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。 六、招聘辦法 嚴(yán)格按照相關(guān)文件規(guī)定進行公開招聘。采取筆試、面試相結(jié)合的方法,具體方法如下: (一)筆試 1、教師筆試科目:所報崗位學(xué)科知識。 2、教輔人員筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識》(包括《職業(yè)道德規(guī)范》) 3、筆試時間和地點: 筆試時間為2014年8月30日上午9:00——11:00 考生按照規(guī)定的的筆試時間和準(zhǔn)考證上的地點參加考試。參加考試時,考生必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件的報考人員不得參加考試。 筆試成績占總成績的60%。 (二)資格復(fù)審 筆試成績由高到低按招聘名額1:3的比例(1:3開考的按1:2的比例)確定資格復(fù)審名單。筆試結(jié)束后,對參加面試人員進行資格審查。 應(yīng)聘人員需提供: ①身份證; ②報到證或就業(yè)協(xié)議書; ③教師資格證; ④學(xué)歷證書或?qū)W位證書; ⑤從業(yè)資格證。 ⑥在職人員提供本單位及上級主管部門同意的相關(guān)證明。 在規(guī)定時間內(nèi)不送交資格審查材料者,視為自動放棄面試資格。資格復(fù)審因證件不符或?qū)I(yè)、年齡等不符合招聘條件或使用造假舞弊手段而不能通過的,以及不能按時提供相關(guān)證件或資料的考生取消其資格,并根據(jù)筆試成績依次遞補。 (三)面試 1、教師 面試采用講課和答辨相結(jié)合的方式進行。具體如下: ①講課 根據(jù)應(yīng)聘者所報學(xué)科安排講課。 講課內(nèi)容:所報學(xué)科教材(根據(jù)指定教材定課題,提前90分鐘備課)。 講課時間:15分鐘。 ②答辯 答辯內(nèi)容:教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法知識。 答辯時間:5分鐘。 ③計分辦法:面試成績?yōu)橹v課與答辯成績之和,同時評價其儀表、言談、舉止、氣質(zhì)。 面試時間共20分鐘,面試成績占總成績的40%。 2、教輔人員 面試采取答辯的方式進行,面試時間為10分鐘,面試內(nèi)容結(jié)合工作實際,突出專業(yè)性質(zhì),加強實踐操作過程中的針對性和可操作性。面試成績占總成績的40%。 (四)擬聘用人員的確定 采用筆試成績(占60%)與面試成績(占40%)相結(jié)合,計算總成績。根據(jù)總成績按所報學(xué)科從高到低依次排序,并按照1:1的比例確定擬聘用人員。總成績相同的優(yōu)先聘用筆試成績較高者。 (五)政審 招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)對擬招聘人員進行資格審查,通過查閱檔案,對擬聘用人員進行思想品德、法紀(jì)表現(xiàn)、有無犯罪記錄等考察審核,不合格者,取消錄用資格,不再遞補。 (六)體檢 對擬招聘人員到指定的具有相關(guān)資質(zhì)的醫(yī)院或體檢中心進行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者,須指定另一所縣級以上醫(yī)院進行復(fù)檢,并給出明確的結(jié)論。復(fù)檢不合格者,取消錄用資格,不再遞補。 七、錄用審批 招聘領(lǐng)導(dǎo)組對筆試、面試、政審、體檢合格人員進行審核后,按照考試和考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬錄人員。 對擬錄用人員在陽泉經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)政府網(wǎng)站(www.yqkfq.gov.cn)、陽泉人事考試網(wǎng)(www.kszx.yq.gov.cn)進行公示。公示期滿無異議后,由區(qū)相關(guān)部門負(fù)責(zé)辦理錄用手續(xù)。不合格者,取消錄用,不再遞補。 擬錄用人員試用期為一年,享受新參加工作人員工資待遇。試用期滿,考核合格的在編人員辦理正式聘用手續(xù),編制外臨時用工簽訂勞動合同,享受全額事業(yè)單位人員待遇,考核不合格者取消其錄用資格。 八、報名咨詢電話 咨詢電話: 0353—2292702 原標(biāo)題:2014年陽泉經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘教師公告 點擊下載: 2014年陽泉經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘教師崗位表.xls 2014年陽泉經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘教師工作辦公室
2014年8月15日
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