來(lái)源:http://ly.hnfnu.edu.cn:8082/zpwz/#/notice/announcementId_620e1ed9-c0aa-416f-b9dd-3201ec5500c3 報(bào)名時(shí)間:2023年7月19日至7月30日 筆試內(nèi)容:相關(guān)工作知識(shí)、材料分析和公文寫(xiě)作 面試形式:結(jié)構(gòu)化面試
湖南第一師范學(xué)院素有“千年學(xué)府、百年師范”的美譽(yù),是湖湘文化的發(fā)祥地和中國(guó)現(xiàn)代師范教育的搖籃之一,是中國(guó)共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)和新民主主義革命的策源地之一,更是毛澤東思想的萌芽地和馬克思主義中國(guó)化的發(fā)源地之一。學(xué)校前身為南宋著名理學(xué)家張栻于公元1161年創(chuàng)辦的長(zhǎng)沙城南書(shū)院,1903年始立為湖南師范館,舉辦現(xiàn)代師范教育,2008年升格為本科,2018年批準(zhǔn)為湖南省立項(xiàng)建設(shè)碩士學(xué)位授予單位,2019年列為湖南省本科第一批招生高校,2021年教育部設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃支持我校與湖南師范大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)碩士研究生,F(xiàn)為全國(guó)重點(diǎn)文物保護(hù)單位、全國(guó)愛(ài)國(guó)主義教育示范基地、全國(guó)紅色旅游經(jīng)典景區(qū)、全國(guó)中小學(xué)生研學(xué)實(shí)踐教育基地、國(guó)家教育體制改革試點(diǎn)單位、國(guó)家語(yǔ)言文字推廣基地、教育部人工智能助推教師隊(duì)伍建設(shè)試點(diǎn)高校、教育部卓越教師培養(yǎng)計(jì)劃改革承擔(dān)單位。學(xué)校始終秉承“人才強(qiáng)!钡陌l(fā)展理念,高度重視人才隊(duì)伍建設(shè),著力為人才搭建事業(yè)平臺(tái),開(kāi)拓發(fā)展空間。 根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和改革需要,學(xué)校決定將2023年6月8日發(fā)布的《湖南第一師范學(xué)院2023年公開(kāi)招聘非事業(yè)編制專(zhuān)任教師、輔導(dǎo)員公告》進(jìn)行計(jì)劃調(diào)整并對(duì)相應(yīng)崗位延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間,面向社會(huì)公開(kāi)招聘非事業(yè)編制專(zhuān)任教師、輔導(dǎo)員及其他工作人員,F(xiàn)將調(diào)整后招聘方案公告如下: 一、組織領(lǐng)導(dǎo) 招聘工作在省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)督指導(dǎo)下,學(xué)校成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在人事處,具體協(xié)調(diào)、組織實(shí)施。學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。 二、招聘原則 (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn); (二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則; (三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。 三、招聘基本條件 (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; (二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律; (三)具有良好的品行和職業(yè)道德; (四)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以教育部學(xué)科目錄為準(zhǔn); (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。 有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘: 1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員; 2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員; 3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員; 4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員; 5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。 四、招聘崗位、計(jì)劃及要求 此次招聘崗位14個(gè);招聘計(jì)劃40名,其中專(zhuān)任教師23名,輔導(dǎo)員10名,實(shí)驗(yàn)員5名,管理人員2名(詳見(jiàn)附件)。 五、招聘程序 (一)發(fā)布信息 招聘信息通過(guò)湖南第一師范學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hnfnu.edu.cn/)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。 (二)報(bào)名時(shí)間與方式 1.報(bào)名時(shí)間 2023年7月19日至7月30日。 2.報(bào)名方式 采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。每人限報(bào)1個(gè)崗位,多報(bào)取消應(yīng)聘資格。 請(qǐng)應(yīng)聘者登陸學(xué)校人才招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:http://ly.hnfnu.edu.cn:8082/zpwz/;技術(shù)支持服務(wù)電話(huà):李工18680296736,劉工15802527824),進(jìn)入招聘系統(tǒng)注冊(cè)登錄后詳細(xì)閱讀應(yīng)聘須知,根據(jù)應(yīng)聘的崗位如實(shí)填報(bào)上傳相關(guān)信息。2023屆畢業(yè)生須提供學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告和加蓋學(xué)校就業(yè)部門(mén)公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。 3.相關(guān)要求 應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2023年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。 (三)資格審查 根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,且資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),則取消其考試或聘用資格。資格審查通過(guò)人員名單在湖南第一師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。請(qǐng)考生自行查閱,不另行通知。 (四)考試時(shí)間 考試時(shí)間另行通知,具體安排詳見(jiàn)湖南第一師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公告。 (五)考試方法 1.開(kāi)考比例 崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)原則上不低于3:1的比例。對(duì)少數(shù)專(zhuān)業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究同意,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。 2.考試方式 (1)應(yīng)聘專(zhuān)任教師崗位:采取面試和試教相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績(jī),其中面試占綜合成績(jī)的40%、試教占綜合成績(jī)的60%)。 面試、試教:通過(guò)資格審查的人員全部參加面試、試教。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、行為舉止及與崗位的適配度等;試教采取授課的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的教學(xué)技能水平以及對(duì)學(xué)科知識(shí)的掌握情況等。 (2)應(yīng)聘輔導(dǎo)員、實(shí)驗(yàn)員、管理人員、其他專(zhuān)技人員崗位:采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的40%、面試占綜合成績(jī)的60%)。 筆試:通過(guò)資格審查的人員全部按照應(yīng)聘崗位參加筆試。筆試采用閉卷方式,主要內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)工作知識(shí)、材料分析和公文寫(xiě)作。 面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按1:5的比例確定面試人員(分?jǐn)?shù)并列者一并入圍),若參考人數(shù)低于1:5比例的,以實(shí)際參考人數(shù)確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的辦公軟件使用能力(含PPT制作與應(yīng)用)、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、行為舉止及與崗位的適配度等。 以上所有崗位設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)75分,如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),取消該崗位招聘計(jì)劃。 應(yīng)聘人員參加各環(huán)節(jié)考試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,各環(huán)節(jié)考試成績(jī)?cè)诤系谝粠煼秾W(xué)院人事處網(wǎng)站公布。 (六)體檢與考察 根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后順序,按1:1的比例等額確定體檢與考察人選(綜合成績(jī)相同的,專(zhuān)任教師崗位以試教成績(jī)排名,輔導(dǎo)員崗位以面試成績(jī)排名)。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。 有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。 六、公示 根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定的擬聘用人員,在湖南第一師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。 七、聘用及待遇 經(jīng)公示無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格者,予以正式聘用。聘期內(nèi)被聘人員按照《湖南第一師范學(xué)院非事業(yè)編制聘用人員管理辦法》進(jìn)行管理,享受相應(yīng)待遇。 2023年6月8日發(fā)布的《湖南第一師范學(xué)院2023年公開(kāi)招聘非事業(yè)編制專(zhuān)任教師、輔導(dǎo)員公告》與本公告不一致的,以本公告為準(zhǔn)。 咨詢(xún)電話(huà):0731—88228215(人事處閆老師) 舉報(bào)電話(huà):0731—88228206(監(jiān)察專(zhuān)員辦公室)
附件:湖南第一師范學(xué)院2023年公開(kāi)招聘非事業(yè)編制崗位、計(jì)劃及要求一覽表
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