2013年貴州省高速公路管理局系統(tǒng)公開招聘378名事業(yè)單位工作人員

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))精神，經(jīng)省交通運(yùn)輸廳與省人力資源和社會(huì)保障廳同意，貴州省高速公路管理局決定面向社會(huì)公開招聘所屬事業(yè)單位工作人員378名。為確保此項(xiàng)工作的順利完成，特制定本實(shí)施方案。

一、招聘原則

1、堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

2、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;

3、堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘單位及人數(shù)

貴州省高速公路監(jiān)控與應(yīng)急處置中心9人;

貴州省遵義高速公路管理處85人;

貴州省安順高速公路管理處17人;

貴州省都勻高速公路管理處34人;

貴州省凱里高速公路管理處20人;

貴州省銅仁高速公路管理處94人;

貴州省畢節(jié)高速公路管理處68人;

貴州省水城高速公路管理處34人;

貴州省興義高速公路管理處17人;

以上人員共計(jì)378人，具體招聘單位、數(shù)量、條件詳見《貴州省高速公路管理局系統(tǒng)2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員數(shù)量及要求一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

報(bào)名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，人格健全。

3、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，安心應(yīng)聘崗位工作。

4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力。

5、年齡在18周歲以上，35周歲以下。碩士研究生年齡放寬到40周歲，具有博士學(xué)位或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲。

6、身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

7、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

四、招聘程序

(一)報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)資格審查

1、報(bào)名方式和時(shí)間

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考人員登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”(網(wǎng)址www.gzpta.gov.cn)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

(1)提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)考人員于2013年8月5日9:00— 8月9日17:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”提交報(bào)名申請(qǐng),并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(jpg格式，20KB以下)。每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)所報(bào)崗位要求，填寫《報(bào)名表》(附件2)。報(bào)名申請(qǐng)被接受后，系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)作為報(bào)考者查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善保管。

(2)報(bào)名要求：每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，經(jīng)請(qǐng)示省人力資源和社會(huì)保障廳同意后，對(duì)該崗位調(diào)整或取消。

報(bào)考人員須如實(shí)填寫本人有關(guān)信息和材料，所提交的有關(guān)信息、證件與筆試、面試時(shí)使用的證件必須一致�！秷�(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。