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為滿足攀枝花廣播電視大學(以下簡稱攀枝花電大)教師隊伍建設的需要，根據(jù)《四川省人事廳 四川省機構編制委員會辦公室關于印發(fā)<四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法>的通知》(川人發(fā)[2006]9號)及《中共四川省委組織部 四川省人力資源和社會保障廳關于轉發(fā)<關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>的通知》(川人社發(fā)[2011]36號)規(guī)定，經市委編辦、市人力資源和社會保障局同意，按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則，攀枝花電大擬面向社會直接考核招聘1名法學專業(yè)教師�，F(xiàn)將有關事項公告如下(本公告同時在攀枝花市公眾信息網(http://www.panzhihua.gov.cn)、攀西人才網(http://www.pxrc.com.cn)、攀枝花教育網(http://www.pzhedu.cn)發(fā)布。 一、招聘崗位 法學專業(yè)教師崗位 二、招聘條件 報考者應同時具備以下條件： (一)具有較強的事業(yè)心和責任感，有奉獻精神、團隊精神和服務意識，愛崗敬業(yè)。 (二)具備良好的教學科研潛質，深厚扎實的專業(yè)基礎知識;較強的口頭表達和教學組織能力，能勝任教學工作;能熟練運用office軟件辦公和制作電子課件。 (三)高等教育畢業(yè)生，具有法學專業(yè)研究生及以上學歷或副高及以上專業(yè)技術任職資格，年齡在18周歲—40周歲以下(即1995年8月23日-1972年8月23日期間出生)，身體健康。 凡有下列情形之一的不得報名： 1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。 2、現(xiàn)役軍人。 3、試用期內的公務員。 4、公務員被辭退未滿五年的。 5、有違法、違紀行為正在接受審查的。 6、尚未解除黨紀、政紀處分的。 7、有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的。 三、 招聘程序 (一)報名 1、報名時間：2013年8月23—24日。 2、報名方式：報名采取現(xiàn)場報名方式進行。報名時免收報名費。 3、報名辦法 現(xiàn)場報名：報考人員填寫《報名信息表》2張，攜帶本人身份證原件及復印件2份、畢業(yè)證或學歷證明等原件及復印件2份、1寸免冠近照2張，到攀枝花電大辦公室(203室)現(xiàn)場報名(詳細地址：攀枝花市東區(qū)臨江路62號)。 (二)資格審核 攀枝花電大根據(jù)相關規(guī)定和招聘條件，對應聘人員資格、條件和相關材料進行審核。 (三)面試 攀枝花電大對資格審查合格人員進行綜合面試。綜合面試主要考察應聘者的知識結構、專業(yè)素養(yǎng)、溝通協(xié)調能力和實際操作能力。 (四)體檢 通過面試的人員由市教育局組織體檢，體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。 (五)考核 攀枝花電大對體檢合格的人員進行考核。主要考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律和社會關系等方面的情況。 (六)公示 考核、體檢合格者按規(guī)定程序報經審批后在公告網站進行公示，公示期為7天。 擬聘用人員名單公示7天后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的、不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補。 (七)聘用 對面試、體檢、考核合格的人員，按照直接考核招聘的相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。 四、紀律監(jiān)督 招聘工作接受攀枝花市紀委(市監(jiān)察局)全程監(jiān)督，同時接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題將按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關規(guī)定對相關責任人進行嚴肅處理。 監(jiān)督舉報電話： 中共攀枝花市紀律檢查委員會：12388 攀枝花市人力資源和社會保障局監(jiān)察室：0812-3350130 攀枝花市教育局紀檢監(jiān)察處：0812-3348330： 五、咨詢電話 攀枝花市教育局人事師培處：0812-3316504 攀枝花廣播電視大學辦公室：0812-3363315 附件：攀枝花市攀枝花廣播電視大學直接考核招聘事業(yè)單位 專業(yè)技術人員報名信息表 二O一三年八月十四日 |
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